《诚信之声》电台栏目本期邀请的嘉宾是乌海市人社局劳动人事争议仲裁院院长 肖静婧做客直播间与听众朋友们交流分享他们的诚信故事。

近日，乌海市人社局以优化人社领域营商环境、提升信息化公共服务能力为切入点，充分发挥诚信在纠纷调解、维护民生方面的基础性保障作用，推动人社工作在诚信建设上创新发展。

在创新劳动纠纷调解模式上，乌海市人社局推出“仲裁+法院+工会”多元化解机制，利用“互联网+调解平台”，让当事人在线申请劳动纠纷调解，实现“当事人不见面，申请人不跑腿”。各街道办事处成立基层劳动争议调解组织，有效将矛盾纠纷化解在基层。

同时，乌海市人社局大力推广电子劳动合同试点工作，运用互联网、区块链技术解决传统纸质劳动合同签订慢、易丢失等问题，降低了劳动合同签订的安全风险，提升了管理效率。自2023年内蒙古推行劳动合同全程电子化管理以来，企业共签订电子劳动合同39490份。

未来，乌海市人社局将围绕党的二十大和二十届二中、三中全会精神对人社工作的新要求，继续推动诚信建设，主动适应企业和群众需求，为全市诚信建设高质量发展贡献力量。