为扎实推进社会信用体系建设，营造诚实守信、遵法守约的劳动用工环境，近日，乌达区人社局面向用人单位和劳动者开展劳动保障领域诚信建设宣传，推动形成“守信光荣、失信可耻”的良好社会氛围。

乌达区人社局工作人员向企业负责人和群众发放诚信宣传手册，并对《劳动法》《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规进行解读，详细讲解劳动合同签订、工资支付等规范要求。强调用人单位必须按时足额支付劳动报酬，不得克扣或无故拖欠工资，切实保障劳动者合法权益。

同时，执法人员通过典型案例分析，普及失信行为带来的严重后果，特别是被列入拖欠农民工工资“黑名单”的用人单位，将在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核等方面受到联合惩戒，真正做到“一处违法、处处受限”。

此次宣传活动通过宣讲、发放资料等形式，普及了劳动保障信用知识，增强了用人单位的诚信守法意识和劳动者的维权能力。

下一步，区人社局将继续践行“执法为民、服务为先”的工作理念，将诚信建设贯穿于劳动监察执法全过程，开展诚信等级评价，进一步推动劳动保障信用体系建设，维护公平有序的劳动用工环境。